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quarta-feira, 22 de junho de 2011

O teste do Marshmallow e a Doutrina Espírita

Wellington Balbo – Bauru - SP

Nos anos 1960 do século passado o psicólogo Walter Mischel realizou uma experiência que ficou conhecida como o Teste do Marshmallow envolvendo várias crianças de 4 anos.

Mischel colocou uma porção de doces para os pequenos e disse a eles que sairia e retornaria em breves minutos.

A criança que conseguisse segurar a tentação de degustar a guloseima ganharia um prêmio, ou seja, ao invés de um receberia dois marshmallows.

O psicólogo então se retirou da sala e as crianças lá ficaram.

Algumas resistiram à tentação e não atacaram os doces.

Brincaram com os pés, encobriram os olhos com as mãos e utilizaram de todos os meios possíveis para vencerem a tarefa e conquistar a recompensa de um doce a mais.

No entanto, algumas crianças foram derrotadas pela tentação.

Simplesmente sucumbiram e comeram uma guloseima antes da chegada do cientista.

Acredito sinceramente que eu também não resistiria.

As outras, conforme prometido, obtiveram êxito e por esperarem e se controlarem saíram com um marshmallow a mais.

Mas a pesquisa não acabou por ai.

Os guris foram observados pelo psicólogo durante a adolescência e 16 anos após a aplicação do teste verificou-se que: aqueles que não resistiram e atacaram os doces tinham um perfil psicológico mais complicado que as outras crianças: tímidos, teimosos, demonstravam agressividade e má opinião sobre si próprios.

Já o outro grupo, os resistentes, demonstrou mais competência social e capacidade em lidar melhor com as frustrações da vida.

Ao tomar conhecimento do Teste do Marshmallow lembrei-me de minha mãe que em face de minhas traquinagens, dizia:

- O apressado come cru.

Exatamente! Minha saudosa mãe tinha razão, e olha que provavelmente ela não conhecia esses estudos.

A propósito nem é preciso muito esforço mental para concluir que quem não sabe esperar a hora de sua colheita não obtém o sucesso almejado.

É preciso entender que há o momento para tudo nesta vida: de receber, dar, plantar, colher, esperar...

Esta experiência nos locomove a sérias reflexões sobre um tema extremamente importante: Inteligência Emocional. Isto mesmo, pois apenas desenvolvendo a Inteligência Emocional é que conseguiremos lidar melhor com nossos sentimentos, cuidar da ansiedade, controlar a agressividade, calar no momento oportuno, relacionar-se bem com o outro, saber esperar o momento oportuno de agir e demais atributos.

O consagrado escritor Daniel Goleman informa-nos que a Inteligência Emocional não é somente para alguns iniciados na arte de controlar as emoções. Ela – a inteligência emocional – pode ser trabalhada e conseqüentemente desenvolvida.

E traça cinco ingredientes para o seu desenvolvimento.

Ei-los abaixo:

- Autoconhecimento

- Autocontrole

- Automotivação

- Empatia

- Habilidades interpessoais

Interessante é que todos esses pesquisadores e cientistas de renome repetem, provavelmente sem ter conhecimento do Espiritismo, as lições ensinadas pelos Imortais.

Observemos que o autoconhecimento é destacado em O Livro dos Espíritos, na questão 919 como um meio eficaz para melhorar-se.

O autocontrole é comentado na questão de n 909 de O Livro dos Espíritos, quando eles nos ensinam que podemos vencer nossas más inclinações fazendo esforços. Mostra claramente a relação com o autocontrole. O indivíduo que se autocontrola vence as suas chagas morais. Deixa de responder a ofensa, não se entrega aos vícios...

A automotivação encontramos em O Evangelho Segundo o Espiritismo, no belíssimo tópico “O Homem de Bem”, no capítulo XVIII. Ao tomarmos contato com texto de tão elevado teor sentimo-nos automotivados para conquistar as virtudes que caracterizam o verdadeiro Homem de Bem, que pratica a lei da justiça, amor e caridade em toda sua pureza.

A empatia, ou seja, a capacidade de colocar-se no lugar do outro está explícita na frase de Jesus: “Amar a Deus sobre todas as coisas e ao próximo como a nós mesmos”. Eis a empatia, o colocar-se no lugar do outro para poder compreender suas atitudes e, então, colocar em ação o verbo amar.

As habilidades interpessoais encontramos em O Livro dos Espíritos, Lei de Sociedade, no magistral comentário de Allan Kardec que transcrevemos abaixo:

Nenhum homem possui todos os conhecimentos. Pelas relações sociais é que se completam uns aos outros para assegurar seu bem estar e progredir: é por isso que, tendo necessidade uns dos outros, são feitos para viver em sociedade e não isolados.”

Compreendemos, assim, que a Doutrina Espírita é a autêntica alfabetizadora das almas, farol que ilumina os corações na conquista da evolução. E dentro do quesito evolução obviamente que enquadramos o desenvolvimento da Inteligência Emocional, pesquisada pelos cientistas do hoje, mas antes desvendada pelos sábios do além.

Imperioso refletirmos se estamos, como as crianças de Mischel, avançando sobre os Marshmallows da vida. Se assim constatarmos é o momento de parar, repensar e modificar os rumos existenciais para que não cheguemos no além lambuzados pela nossa precipitação.

Pensemos nisto!

Entrevista com Ariovaldo César Júnior Araraquara, SP

por Sidney Francez Fernandes

Fiz palestra no Centro Espírita Eurípedes Barsanulfo, em Araraquara (SP), no dia 9/6/2011, convidado que fui por meu amigo Ariovaldo Cesar Júnior. Local adequado, muito bem organizado e preparado para atividades doutrinárias. No entanto, a grande surpresa para mim foi conhecer a Escola Espírita “Eurípedes Barsanulfo”. Eu pretendia escrever um artigo sobre a visita que fiz a esta escola. No entanto, melhor do que minhas palavras será ouvir a de Ariovaldo, um dos diretores e idealizadores do empreendimento, suas respostas às nossas dúvidas e curiosidades.

Ariovaldo César Jr

PERGUNTAS

Sidney – Como surgiu a Escola Espírita?

Ariovaldo - Surgiu da necessidade de se profissionalizar o jovem carente. Em contato com a população carente, vimos que, sem uma profissão, o futuro seria muito difícil para aqueles jovens.

Sidney – Por que o nome de Eurípedes Barsanulfo? O que ele representa?

Ariovaldo - Eurípedes sempre esteve ligado à nossa família, por informações que recebemos de diversos médiuns. Eu, inclusive, fui curado por ele, de um problema na garganta quando tinha 15 anos de idade. Minha tia me levou até uma médium em Piracicaba (SP ), que recebia o Espírito do Dr. Cesário Motta Junior. Após o atendimento, o Dr. Cesário informou que eu havia sido operado espiritualmente por Eurípedes Barsanulfo. Após a cirurgia fui até a casa de minha avó, que morava naquela cidade e contei o fato e o nome estranho: Eurípedes Barsanulfo. Ela ficou emocionada e me mostrou sobre a cabeceira da sua cama a foto de Eurípedes, dizendo que havia orado para ele quando soube que eu iria passar pela cirurgia. Foi a primeira pessoa que me falou alguma coisa da vida do Apóstolo de Sacramento. Muitos anos depois, em São Paulo, levamos nosso filho para um atendimento mediúnico. O médium recebia o Espírito do Dr. Bezerra de Menezes, e meu filho estava sofrendo muito, com sérios problemas de saúde. O médium revelou que a cirurgia espiritual estava sendo feita por Eurípedes Barsanulfo. Pensei: outra vez? Na fundação do Centro Espírita, para nossa surpresa, nosso grupo de estudos sugeriu o nome de Eurípedes Barsanulfo. E assim foi, Eurípedes sempre esteve presente em nossa vida.

Sidney – Como foi o começo? De onde vocês conseguiram recursos para comprar os terrenos? E a construção? Os empresários que o ajudam são espíritas? Eles fazem parte da diretoria? Em quantos diretores vocês são para realizar tão grande trabalho?

Ariovaldo - Não temos nenhum tipo de recurso ou ajuda governamental. Compramos os primeiros lotes com recursos próprios. Construímos o primeiro prédio com a ajuda de um grupo de amigos que se conscientizaram de que espiritismo é ação no bem. Hoje recebemos ajuda de um grupo de empresários que apóia o Projeto Ensinar a Pescar, a maioria não é espírita.

Somos sete diretores: presidente, vice presidente, secretária, tesoureira, e três membros do conselho fiscal. Chico Xavier dizia que “quando a diretoria cresce, o amor desaparece”. É verdade, nós da diretoria nos amamos, nos conhecemos pelo olhar, sabemos o que cada um pensa e o que querem em termos de futuro para a nossa instituição.

Sidney – Quais os projetos desenvolvidos pela escola? Fale-nos do “Ensinar a Pescar” e “Beija-flor”.

Ariovaldo - O Projeto Beija-Flor visa tirar as crianças das situações de risco. Durante o dia oferecemos, em horário inverso ao da escola pública, diversas atividades para as crianças de seis a 18 anos de idade, como o curso de teatro, dança, esportes, pintura, informática, ajuda escolar, musicalização, coral etc.

O Projeto Ensinar a Pescar visa profissionalizar os jovens com mais de 14 anos de idade para ajudá-los na conquista do primeiro emprego ou para melhorar as condições profissionais, se já estiverem empregados.

Em todos esses cursos aplicamos a educação para valores, para despertar as crianças e os jovens para o dever moral de sermos melhores, de fazermos para o outro o que gostaríamos de receber.

Sidney – Quais cursos profissionalizantes são mantidos?

Ariovaldo - Atualmente temos 10 cursos profissionalizantes, todos gratuitos, em convênio com o SENAI, como costureiro de máquina reta e overloque, mecânico de máquina de costura industrial, pedreiro assentador de tijolos e blocos, pintor de obras, eletricista de automóvel, eletricista instalador residencial, instalador hidráulico residencial, informática básica (Word, Excel, Power Point e Internet), e reparador de aparelhos eletrodomésticos. Quase todos saem empregados, já formamos mais de 2.000 jovens e todos receberam o certificado do SENAI.

Sidney – Os monitores são espíritas? Nas aulas de profissionalização inserem conceitos morais e éticos? Eles são remunerados ou são voluntários?

Ariovaldo - Uma das nossas exigências, no convênio realizado com o SENAI, foi de que a seleção dos instrutores seria por nossa conta. Não queríamos uma escola espírita com profissionais não espíritas. Em todos os cursos aplicamos o que chamamos de Educação para Valores, que consiste nos ensinamentos morais e éticos, fazer para o próximo aquilo que gostaríamos de receber. Os instrutores do SENAI são voluntários, recebem apenas uma ajuda de custo para as despesas com transporte.

Sidney – É verdade que os monitores apegam-se aos alunos, envolvendo-se em suas vidas, de forma a direcioná-los para o bem e a dignidade?

Ariovaldo - Por exigência do SENAI, as classes tem, no máximo, 25 alunos. Os cursos são noturnos e semestrais. Este formato de classe facilita a aproximação com os alunos, e os instrutores sabem da sua responsabilidade de transmitir os ensinamentos técnicos e morais. Por este motivo, conduzem os alunos como se fossem seus filhos. Quando algum aluno falta às aulas, o próprio instrutor telefona e toma as providências necessárias. O professor de eletricidade de autos, por exemplo, quando julga oportuno, convida os alunos para visitar sua oficina e acompanhar os trabalhos diretamente. O mesmo se dá com os outros instrutores, para que o aluno sinta a dinâmica do trabalho profissional, o atendimento aos clientes, etc.

Sidney – Na visita que fiz à escola, algumas coisas me chamaram a atenção: algumas pessoas de idade, jovens que aparentemente não são de classe pobre e monitores muito jovens e bonitos. Fale a respeito disso.

Ariovaldo - Não recusamos a matrícula das pessoas com idade avançada, pois sabemos que os conhecimentos adquiridos não se perdem jamais. A vida não termina no túmulo. Não recusamos também a matrícula das pessoas que, aparentemente, tem boas condições financeiras, pois não fazemos nenhum tipo de triagem. Estamos ali para servir. Quanto aos monitores jovens e bonitos, acreditamos que seja resultado da profissão que abraçaram: a professora de teatro é jovem e muito bonita, a de dança idem. A instrutora de informática foi aprovada pelo SENAI, com base em seus conhecimentos de computação, e, coincidentemente, é muito jovem e bonita. O pessoal da Diretoria também é bonito.

Sidney – O que a escola oferece à família dos jovens?

Ariovaldo - Distribuímos a sopa fraterna às segundas e quartas-feiras, um litro de leite para as crianças de zero a cinco anos de idade, nas segundas, quartas e sextas feitas, roupas, agasalhos, sapatos etc. Além disso, as famílias participam dos cursos de artesanato, pintura em tecidos, informática.

Sidney – Como foi o início da parceria com o SENAI? Que participação a entidade tem hoje no projeto da escola?

Ariovaldo - O primeiro contato com o SENAI aqui em Araraquara foi difícil, pois não imaginavam que poderia ser estabelecido um convênio com uma casa espírita. Enviamos nosso ofício e um dos diretores de São Paulo fez questão de nos visitar para conhecer as instalações do Centro Espírita (ainda não existia a Escola). Após breve inspeção, informou-nos de que iria fazer um contrato provisório de seis meses, pois tinham feito um convênio bem-sucedido com um Centro Espírita da cidade de Santos. Isso foi em meados de 1999. Estamos juntos até hoje.

O SENAI estabelece a grade escolar que deve ser obedecida pelos instrutores e, no final de cada curso, entrega os certificados de participação.

Sidney – Como são as formaturas?

Ariovaldo - As formaturas são muito emocionantes, principalmente pra quem acompanhou a chegada do aluno na Escola e o seu aprimoramento como profissional. Os Diretores do SENAI prestigiam o evento. É uma festa bonita de se ver, a emoção e a alegria dos formandos e seus familiares. Geralmente nas formaturas quase todos já estão empregados.

Sidney – Percebi que há um entrosamento muito grande entre a escola e a comunidade. Fale a respeito das visitas aos bombeiros, ao DAAE e as viagens promovidas pela escola.

Ariovaldo - Como já dissemos, as aulas são muito participativas. Os instrutores do SENAI programam visitas ao Departamento de Águas e Esgotos, e às principais empresas da cidade. As crianças visitam o zoológico, o Parque Basalto que é mantido pela UNIARA (faculdade de ensino de Araraquara), para terem aulas de preservação ambiental, visitam também o Shopping para assistirem filmes gratuitos no Cine MOVIECOM.

Sidney – O que é o Sistema de Apadrinhamento?

Ariovaldo - As nossas crianças podem ser apadrinhadas por esse sistema, que consiste numa contribuição mensal para ajudar na manutenção das crianças na escola.

Sidney – Como vocês mantém a escola hoje? Os empresários fornecem todos os recursos? Que fórmula mágica vocês encontraram para sensibilizá-los?

Ariovaldo - Não existe fórmula mágica, apenas ensinamos os interessados a pescar. Damos a oportunidade de obterem uma profissão, ou mais que uma se desejarem, para que tenham condições de sustentar sua família, criar seus filhos, ter uma vida digna, sem descurar dos ensinos morais. Se o empresário entende a proposta, dificilmente vai negar a ajuda mensal de que precisamos. Ele sabe que essa é a única saída para os nossos problemas sociais. E essa ajuda para o empresário é um cafezinho, para nós é uma fortuna!

Sidney – Os empresários prestigiam seus cursos? Eles remetem seus funcionários para se reciclarem na escola?

Ariovaldo - Sim, é muito comum recebermos os funcionários daqueles empresários que nos ajudam, para reciclarem seus conhecimentos. Também é uma forma de testarem a qualidade do trabalho que fazemos, de acompanharem a aplicação do dinheiro que estão investindo.

Sidney – Qual é o índice de freqüência dos monitores e dos alunos? Há muitas faltas? Como é a procura pelas matrículas?

Ariovaldo - Os monitores não faltam. Parece incrível, mas é a verdade. São extremamente responsáveis e envolvidos com o trabalho que realizam. Os alunos faltam, mas são acompanhados pelos monitores, e essa preocupação reduz o índice de desistências.

Sidney – Qual é a duração dos cursos?

Ariovaldo - Os cursos são semestrais, com aulas noturnas duas vezes por semana. Se o aluno quiser pode fazer mais de um curso profissionalizante.

Sidney – Qual é o índice atual de aproveitamento profissional dos alunos? Eles já saem empregados da escola?

Ariovaldo - Como já dissemos, durante o curso recebemos pedidos de algumas empresas, não necessariamente as que colaboram conosco, pedindo o curriculum vitae dos alunos. A maioria já sai empregado.

Sidney – Vocês não têm problemas de convivência, atritos, vícios e afastamento entre os alunos e monitores? Há algum tipo de orientação sexual? E quanto à prevenção das drogas?

Ariovaldo - Não temos problemas de convivência, atritos ou afastamento de alunos ou monitores. Só frequenta nossa escola quem tem interesse num ofício, numa profissão. Não permitimos o uso do palavrão, das brincadeiras maldosas, das correrias, dos atrasos nas aulas e avisamos que só é permitido fumar na rua, nem nos jardins e nem no estacionamento. A orientação sexual e a prevenção de drogas são ensinamentos que estão embutidos nas aulas de Educação para Valores.

Sidney – Fale um pouco da construção e manutenção da quadra de esportes. Todos são convidados à prática de esportes? E a dança? Teatro? Pintura? São obrigados a participar ou tem prazer nas atividades?

Ariovaldo - Nos cursos diurnos todos são obrigados a participar de todas as aulas. É claro que alguns alunos se destacam mais em alguns cursos que outros, mas um bom jogador de futebol não pode sair da escola sem aprender a dançar, fazer aulas de pintura ou cantar no coral, por exemplo. Faz parte da sua educação integral. Nossa equipe de Futebol Society se destacou no 2º Campeonato categoria Menores Interclubes no Clube Araraquarense e ganhamos a taça em julho de 2010. Temos duas quadras de esportes, com aulas de futebol, vôlei e basquete.

Temos bailarinos que foram requisitados pelas melhores escolas da cidade, e hoje estão se destacando com brilhantismo nessa arte.

Sidney – Há aulas de Doutrina Espírita na escola? Vocês também alimentam o espírito?

Ariovaldo - As aulas de Espiritismo para crianças são dadas no sábado à tarde. Durante a semana, damos o curso de Educação para Valores, inclusive em respeito aos alunos das diferentes religiões que participam da Escola.

Sidney – Há cinema na escola?

Ariovaldo - Temos cinema todos os sábados à noite, com filmes previamente selecionados, para alegria das crianças, jovens e adultos.

Sidney – Há distribuição de cestas básicas? E de sopa? Leite?

Ariovaldo - Só temos distribuição de cestas básica no Natal. Durante a distribuição da sopa às segundas e quartas, entregamos a todas as famílias os excedentes de legumes, verduras e frutas não utilizados na sopa e nos lanches para as crianças. Após cada curso as crianças recebem lanche.

Sidney – O que é o corte de cabelo? Curso? Moda? Ou Higiene?

Ariovaldo - O corte de cabelo gratuito é feito todas as segundas feiras. As aulas de higiene são dadas pelas professoras de cada curso.

Sidney – O que é PROEAJA?

Ariovaldo - PROEAJA quer dizer Projeto de Alfabetização de Jovens e Adultos. Temos 15 alunos, que é o limite máximo permitido por classe. Este projeto é da Prefeitura Municipal e permite que o aluno receba o certificado de conclusão do primeiro grau.

Sidney – Na minha visita vi alguns belos trabalhos de artesanato. São apenas para passar o tempo ou destinam-se à obtenção de renda e auto-estima?

Ariovaldo - Estes trabalhos de artesanato foram realizados pelas famílias do bairro, e servem para melhorar a auto estima das alunas ou obtenção de renda para a escola, de acordo com a professora de artes.

Sidney – Quais os cursos mais procurados?

Ariovaldo - Pela ordem de procura: Curso de costura industrial, mecânico de máquina de costura industrial, informática, eletricista de autos, eletricista residencial, etc.

Sidney – Fale-nos do apoio cultural da RaeMP e da TRANZARTE.

Ariovaldo - São duas agências de publicidade. A RaeMP é de São Paulo e nos ajudou na confecção do nosso book e na “plástica” do livro: “A Proposta do Coronel”. A Tranzarte, de Araraquara, está sempre nos apoiando em nossas atividades. São nossos amigos a quem temos muito a agradecer pelo muito que nos ajudam.

Sidney – Vocês contam com o apoio da população de Araraquara? Como as autoridades vêem o projeto?

Ariovaldo - As autoridades admiram nosso projeto mas, como já dissemos, não nos ajudam. A população de Araraquara conhece pouco nosso trabalho. Na época das inscrições para os diversos cursos, precisamos sair a laço em busca de alunos. Nesses momentos percebemos que a população não nos conhece ainda.

Sidney – Espaço livre para suas considerações finais ou perguntas que deixamos de fazer.

Ariovaldo - Agradecemos a oportunidade de transmitir um pouco do nosso trabalho e lembrar que os nossos dois livros: “A Proposta do Coronel” e “A Escolha” se destinam à manutenção da Escola. Muito obrigado uma vez mais por esta oportunidade.


Eurípedes Barsanulfo

Aula de dança

Coral

Informática

Festa julina

Festa julina

Festa das crianças

Formatura

Tarde do Chá Beneficente do C.E. Estrela da Paz São Paulo, SP

(Informação recebida em email da USE/SP)

Filme com comentários no Seara Bendita São Paulo

(Informações em emails de Manolo Quesada e Otávio Cunha)

Grupo Teatral Espírita Mensageiros apresenta “Reencontro” São Sebastião do Paraíso, MG

(Informação recebida em email de Otávio Cunha)

Leia newsletter da Fundação Maria Virgínia e J. Herculano Pires

Acesse aqui:

http://www.herculanopires.org.br/newsletter/diantedosobstaculos.html

Vídeos de palestras com Divaldo Pereira Franco

http://www.youtube.com/user/geisonsoledadeful

PALESTRAS COM DIVALDO PEREIRA FRANCO

AS 4 ESTRADAS DAMASCO EMAÚS JERICÓ JERUSALÉM

OS 4 GIGANTES DA ALMA PALESTRA COM DIVALDO PEREIRA FRANCO

AS CRIANÇAS ÍNDIGO E A VISÃO ESPÍRITA

(Informação em email de Nuno Emanuel)

Vídeos Palestra e Perguntas e Respostas com Suely Caldas Schubert

Caros amigos:

No domingo, dia 12 de junho, Suely Caldas Schubert esteve na União Espírita Mineira.

Segue abaixo o vídeo com a palestra de domingo:

http://www.youtube.com/watch?v=CJFbolUb1JU

E aqui o vídeo com as perguntas e respostas:

http://www.youtube.com/watch?v=6nW-vuoM1sI

Abraços,

Lucas Milagre

(Informação recebida em email de Lucas Milagre)

Leia O Viajor. Solicite por email

Endereço eletrônico: oviajor@hotmail.com

(Informação recebida de Mara Freitas)

Informativo do C.E. Dr. Mariano Dias Penápolis, SP

(Recebido em email de João Marchesi Neto)

Vaga de Emprego no Instituto Espírita Batuíra de Saúde Mental. Goiânia, GO

“Vaga de emprego no Batuíra”

O Instituto Espírita Batuíra de Saúde Mental está selecionando candidatos para os seguintes cargos na Entidade:

a) Técnico em enfermagem sexo feminino (1 vaga)
b) Técnico em enfermagem sexo masculino (1 vaga)

Os interessados devem encaminhar currículo para o e-mail: batuira@batuira.org.br ou entregar na recepção da Entidade: Avenida Eurico Viana, Quadra 44, Setor Jardim Goiás, Goiânia - GO, telefone 3281 0655.

Fundado em 1949, o Batuíra é um hospital 100% SUS e atende gratuitamente homens e mulheres que sofrem de transtorno mental ou alcoolismo.

Fraternalmente

Sérgio Luís Haas

(Informação recebida em email de batuira@batuira.org.br)

Pintura Mediúnica com Valdelice Salum Guarulhos, SP

Olá amigos. Bom dia.

Acontece...

NO DIA 03 DE JULHO DE 2011 EM GUARULHOS-SP

PINTURA MEDIÚNICA E CHA BENEFICENTE COM VALDELICE SALUM

IFCC - INSTITUTO FRATERNAL DE CROMOTERAPIA DR. CASTILHO

INFORMAÇÕES: (11) 8464-5374 C/ OSWALDO

NO DIA 10 DE JULHO DE 2011 EM LIMEIRA-SP

PEÇA TEATRAL "A MORTE É UMA PIADA" COM RENATO PIETRO

USE- LIMEIRA

INFORMAÇÕES: (19) 3441-1275 / 3441-1314

www.eventosespiritas.com.br

Grande abraço.

Cristóvão Santana

Equipe de divulgação de Eventos Espíritas

www.eventosespiritas.com.br

(Informação em email de USE/SP)

Palestra com Rosangela Pires Catanduva, SP

(Informação em email de Regina Bachega)

V Semana Chico Xavier Matão, SP

(Informação recebida em email de valentimfer valentimfer@bol.com.br)

Oficina de Contação de História Mogi Guaçu, SP

DIAS 16 E 17 DE JULHO/2011

Com Ângela Cidrão, de São Paulo.

Work Shop de 12 h. com eventos práticos.

PROGRAMAÇÃO:

Dia 16(SÁBADO): Das 8.30 ás 17:30 hs.

Dia 17(DOMINGO): Das 8:30 às 12:30hs.

Almoço no local no dia 16 = R$ 5,00 por pessoa .

Inscrição até o dia 30 de junho. Email juraci_pires@hotmail.com , ou Juraci (19) 3891-1837, Mercedes (19) 3891-5830 após 14:00 h .

Local: Associação Espírita Vinha de Jesus

Av. Paulista-400 centro ( ´próximo do Corpo de Bombeiros)

Mogi Guaçu SP.

Palestra com José Maria Medeiros Santo Antonio de Posse, SP

Escritor e Orador Espírita - Fundador Lar Albert Schweitzer.

Programa na Rádio Boa Nova com Suely Caldas Schubert.

Da cidade de Santos/SP

Escreveu os livros:

· O Estímulo Essencial: Você Pode Mudar a Sua Vida!

· Mediunidade de A a Z

· Recado aos Médiuns

· Semanário das Reflexões

· Estradas e Caminhos

· Autoterapia do Evangelho

· Painéis da Existência

Tema: Transição planetária

Dia: 05/08/2011 às 20 Horas

SEXTA-FEIRA

CENTRO ESPÍRITA “JUCA DE ANDRADE”

RUA: AURELIO VILALVA, 153 - PEDRA BRANCA

STO ANTONIO DE POSSE/SP

Contato: cejucaandrade@ig.com.br ou Fone (019) 9227 5451 com Elizandra

(Informação em email de Otávio Cunha)

Workshop com Dr. Franklin Santana abordará: Tanatologia- Educação para a Morte e para a Vida. Indaiatuba, SP

(Informação recebida em email de USE/SP)

Registro. Palestra com Telmo Flores dos Santos no TSS Toronto, Canadá

Foi com muita alegria que o TSS - Toronto Spiritist Society, recebeu a visita do palestrante da FEP Sr. Telmo Flores dos Santos em sua sede.

O tema da palestra foi "Escolhas" e foi um grande sucesso com muitas perguntas e debates.

(Informação em email de Sandra Mussi, Toronto)

Centro Espírita na Visão de Chico Xavier

G.E. da Prece na avenida João XXlll em Uberaba

"Os centros espíritas devem ser locais de oração, trabalho e estudo. Conhecer o Espiritismo é de fundamental importância, mas, segundo Emmanuel me tem ensinado, esse conhecimento necessita ser traduzido na prática, a começar pelo entendimento entre os companheiros que constituem a equipe de cooperadores da casa. O fenômeno em um tempo de orientação kardecista deve ser acessório e, nunca, sem dúvida, atividade especial".

"Para mim, centro espírita tinha que abrir todo dia, o dia inteiro... Se é hospital, como dizemos, como é que pode estar de portas fechadas?... O centro precisava se organizar para melhor atender os necessitados. O que impede que o centro espírita seja mais produtivo é a centralização das tarefas; existe dirigente que não abre mão do comando da instituição... Ora, de fato, a instituição necessita de comando, mas de um comando que se preocupe em criar espaço para que os companheiros trabalhem, sem que ninguém esteja mais preocupado com cargos do que com encargos..."

"O centro espírita, quanto mais simples, quanto mais humilde, mais reduto do Evangelho. Construções colossais sempre me parecem destituídas de espírito... A Sociedade Espírita de Paris era uma sala de acanhada dimensões: ali imperava o espírito de fraternidade".

"As reuniões nos centros espíritas poderiam ser mais produtivas. Existe dirigente que abre e termina a sessão olhando o relógio... Não posso dar palpite no centro dos outros - Emmanuel me mandaria conservar a boca fechada -, mas a gente fica triste com os centros espíritas que funcionam apenas meia hora durante a semana..."

"Não precisamos esperar a formação de um grupo espírita para recepção de pessoas santas; vão chegar primeiro os mais infelizes; vão contar as mágoas, à vezes até os seus crimes; vêm em busca de amor..."

"Não somos donos do Movimento, a casa espírita não tem donos... Vamos criar oportunidade para o crescimento dos outros. Ninguém precisa anular ninguém... Sobra espaço para as estrelas no firmamento! Todas podem brilhar à vontade..."

"Se um amigo, ou os amigos, não têm paciência conosco, os grupos não prosperam, não frutificam em amor, em esperança, no socorro espiritual..."

"O centro espírita deve ser tocado como uma escola, ou seja, devemos estar dentro dele para aprender... Não é só para a mediunidade, para o passe ou para a desobsessão... Precisamos estudar as lições de Jesus, nas interpretações de Allan Kardec, e vivenciá-las, cuidando de nós mesmos, de nossa necessária renovação íntima..."

Registro feito por Humberto Vasconcelos em artigo publicado no Jornal Espírita de Pernambuco, edição 72.

(Texto recebido em email de regina benatti reginaXicoXavier@msn.com)

Programação do 17º. Aniversário do Centro de Estudos Espíritas Joanna de Ângelis. Cartágena das Índias, Colômbia

(Informação recebida em email de Fundación Remanso De Amor info@fundacionremansodeamor.org)